ABSTRAKT-
Dieses Papier schlägt drei Lösungen vor, um Arbeitsplätze in Krisengebiete zu bringen: maßgeschneiderte Berufsbildungsprogramme für Unternehmen und Mitarbeiter, Beratungs- und Beratungsdienste durch das Manufacturing Extension Partnership-Programm und ein Paket von Zuschüssen für lokale Dienstleistungen und Steuererleichterungen durch eine reformierte und neu belebte Empowerment Zone Programm. Aufbauend auf Erkenntnissen aus der regionalen Wirtschaftsforschung bieten diese Maßnahmen Investitionen und Anreize, die die Beschäftigung und Produktivität in Krisengebieten steigern. Diese Programme, die sich hauptsächlich an kleine und mittlere Unternehmen richten, können große Auswirkungen auf die Produktivität der Arbeitnehmer und die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen haben, indem sie nachhaltige Beschäftigung und steigende Löhne fördern. Da diese Programme Investitionen in Arbeitnehmer, Unternehmen und lokale Dienstleistungen anbieten, erzielen sie eine höhere Rendite der Staatsausgaben und sind kostengünstiger als Programme, die sich nur auf Anreize konzentrieren.